LETCO

ハノイ

公開日: 2019/03/19 / 最終更新日: 2024/08/19

ハノイ

取材担当者の印象

★ハイクオリティな人材を継続的に供給できる。
★厳しい日本語教育。
★規則正しい生活を行い日本での仕事に備える。

基本情報研修施設情報資料紹介

団体名
LETCO
エリア

																		ハノイ
																										
所在地
A5 ビル、ハノイ工業大学、 298 Cau Dien、Minh Khai町、Bac Tu Liem区、ハノイ市
ホームページ

									http://letco.vn/
								
代表役員

									ブイ・キム・ソン
								
特定技能対応有無

									有								
技術者紹介対応有無

									有									
																			
特色

									現在、LETCOはベトナムの54省から人材を募集している。ベトナムの送出機関の中でも最も多い送出者数と質の高い人材を世界に輩出することに受け入れる企業から高い信頼を得ている。毎年、日本、韓国、台湾、UAEに2000人の労働者を送出ており外国で働いている労働者数約1万人を管理している。

LETCOの紹介している人材はハノイ工業大学の短期・大学（3年・4年）を卒業した方を中心されている。ハノイ工業大学の学生はトヨタ、ホンダ、キヤノンなどの整備工場、及びシェラトンホテルでインターンシップを経験する。機械加工、電気・電子、自動車、観光などの知識以外、実技で得た技能も持っている。LETCOは国内外の500社と取引関係があり、そちらの企業にハイクオリティな人材を紹介している。								
教育方針
★教育方針：

*イノベーション：ハノイ工業大学である送出機関LETCOは、社会と労働市場の教育と訓練のニーズを継続的に創造。

*クリエイティブ：あらゆる分野で創造、追求、積極的なイノベーションを続け、各段階で効率を改善し、それぞれが人材供給において企業のリーダー的地位を維持。

*インテグレーション：LETCOは、ISO品質管理システム、CoC-VN 行動規範、5S、オンラインビジネスモデルで会社を運営。

*SDGs：施設への投資やスタッフや教師の質に力を入れ、教育方法品質のため新しいカリキュラムを改善している。学生たちの成功をトレーニングの質の尺度としていることが決定的な要因である。
送出実績

																				2018年 1084人

																				2019年 1256人

																				2020年 615人

																		*3等労働勲章（2013年）

*首相からの表彰（2010年）

*工商省からの表彰（2007年、2011年、2014年）

*ベトナム労働総連からの表彰（2010年）

*ベトナム工業の組合からの表彰（2008年、2009年）

*社会に多大な貢献をした企業に贈られる、優良企業賞（2015年、2016年、2017年、2018年）

2023年まで10148人

フォロー体制（日本での駐在状況、拠点なども）

日本人1名駐在　※ベトナム語も可能で10年以上ベトナムの生活経験があり

日本国内拠点 ① 東京都豊島区目白３−２９−７ユーコート目白３階
② 福岡県福岡市博多区博多駅東１−１−３３はかた近代ビル７階

収容人数
約1,500名 (第１センター及び第２センター300名、第３センター及び第４センター1000名、第５センター200名）
教師数
日本人教師5人, 現地ローカル教師35人
実技内容
教育施設の数

ベトナム全土に5か所あり、機械・金属関係や塗装や溶接や建設や農業などの実習も可能である。
教育の取り組み
(実技や日本語など)
LETCOの教育プログラムは軍隊の教育ポリシーに基づいて厳しいルールで実習生を管理している。実習生は毎日軍隊のような厳格なルールを通じて勉強している。実習生はLETCOの教育センターで寮生活をし、スケジュール管理が徹底されている。また、週末以外携帯番号の使用ができないルールになっているので、日本語学習に集中できる。日本語の他、体力、マナー、日本語教育センターのルールも教わっている。ルールを守れない実習生は警告の後に退学してもらう。